Dans une note publiée en avril 2018, la fondation Ifrap brossait un double portrait de la population militaire : d’une part, les militaires qui assurent des missions régaliennes de défense (environ 205 000 personnels) et, d’autre part, ceux qui remplissent des missions de sécurité (environ 110 000 personnels).
Mais cette distinction ne suffit pas à définir le statut de militaire. Ce dernier recouvre en effet quatre réalités différentes :
1. Les militaires de carrière : Ils jouissent d'une garantie d'emploi jusqu'à une limite d'âge qui dépend de plusieurs critères comme l’appartenance à une armée ou un service, le grade…
2. Les contractuels : Employés pour une durée de deux à dix ans, les militaires contractuels peuvent être renouvelés. Les officiers et sous-officiers sous contrat peuvent, sous certaines conditions, accéder au statut de militaire de carrière.
3. Les volontaires : La durée de service des volontaires est fixée à un an et leur contrat peut être renouvelé au maximum quatre fois. Certaines catégories de volontaires peuvent accéder au statut de contractuel.
4. Les réservistes : Il est possible de s’engager dans la réserve opérationnelle pour une durée comprise entre un et cinq ans. Pendant les périodes d’activité, le réserviste qui est par ailleurs salarié voit son contrat de travail suspendu.